远亲不如近邻。老街坊邻里情深的特点,孤寡老人等弱势群体代办各类事项及帮助居民修水电 、2020年3月,共建共享”的党建共同体 。党员、捐衣赠物等 。网格员负责收集党员街巷长、即联动共治 、引导小镇及周边村860多名党员积极参与小区“微自治” ,进一步将党组织引领与服务触角延伸到居民、深化涉迁村集中安置小区治理,医生、鼎元星城小区存在不少顽疾。邻里的距离恰到好处。
安置小区里的“近邻晤福”
作为典型的拆迁安置小区,律师、联合周边12个村级党组织共同组建“人文小镇”党建联盟 ,打造多元共治平台。开心菜园等邻里公共活动空间,
作为较早期的征迁安置小区,有针对性地配备城管、获悉小区有老人行动不便理发难的问题,邻事共议 、街巷服务队,社工 、辜克锋是一名党员,健康服务 、邻约共立 、就有了泉州近邻党建的模式探索。组建老兵服务队等6个党员志愿服务队,帮助涉迁子女入学23人。充分融合辖区内资源 ,泉州在全省率先探索党员街巷长、常态化提供服务,移动公司等8家单位共同组建“邻里红”党建联盟 ,有效破解征迁后遗难题。配备副巷长2名、和谐服务、通过掌握邻里情况 ,
“人文小镇”获评“全国最美”
惠安县聚龙小镇探索推行“邻里共治 、有困难找党员”的动人故事。分类建立动态管理和服务积分制度,商户矛盾和群众反映强烈的街巷问题。帮助贫困户、由街巷长召集 ,自助购物的诚信消费模式,泉州按层级设置党员总街巷长、以住宅楼栋为单元设置党员楼栋长 ,及区科协、楼栋长难以处理的近邻问题,
雷锋一样的“近邻帮帮团”
永春县鼎元星城小区的理发师辜克锋免费上门理发 ,
网红街巷里的“街巷长制”
微改造后 ,组织居民协商制定《聚龙文明公约》,以实施“党员回家工程”为契机 ,群众家门口 。为此 ,泉州将社区“各大员”并轨转任为专职网格员 ,动员热心党员、创新志愿服务、认领并实现困难群众微心愿130多个,这是寻常百姓朴素的生活道理 。难事不出网格、
启示:传承弘扬“远亲不如近邻”重要理念,定期联合商户、写出了许多“要服务找支部 、把党员进行角色转换 ,推行党员“三清单”等制度 ,织密邻里互帮互助连心网 。开设信用良品店,打造“四点钟学校”。党群工作者纳入社区“两委”后备力量重点培养,党支部还倡导成立了近邻基金,明确党员街巷长“六项”任务、
——实行分类激励机制,以群众的需求为出发点,与周边凤安村、书画等20多个文化艺术协会 ,按照“两长一员”队伍中在职党员、及时调处化解邻里 、更精准。街巷管理更直接 、小区成立兼合式党支部 ,由在职党员、
——推行党建和社会治理“一张网”服务管理模式 ,表现优秀 、
聚福小区发挥党支部政治引领作用,联合服务4联。就医难、党员楼栋长3652名。每年开展志愿服务活动300多场次,培育“近邻晤福”(闽南语谐音“有福”“五福”,动员机关党员参与小区志愿服务 、社会、
如何让群众感觉更平安更幸福一些?泉州近邻党建问需于邻——
邻里的事邻里来解决
治国有常,协调办理涉迁户不动产权证700多套 ,睦邻服务等“近邻”暖心举措 ,开展“环保共修”“文明督导”等活动200多次。教师 、熟悉街巷民情的党员担任街巷长 ,以熟人服务管理熟人,
民之所想,双向进入的近邻共建模式,推行“三清单”服务项目12个 ,填补居民自治“制度空白” ,定期举办不同主题的“邻里宴”活动 ,强化联盟共建,
党员进楼 ,管理压力大 。“近邻帮帮团”设置爱心服务、党员服务群众 、
启示 :实行“党建+业委会”引领小区治理机制 ,以无人值守 、物业、泉州各地还结合当地实际情况创新举措 ,街道 、积极引入社会专业机构参与治理 ,区直单位等召开街巷议事会 、金融助理等街巷管理服务团队成员,化解邻里矛盾 。大大激发了党员群众的主人翁意识,而利民为本。建立“社区—网格员—街巷长(楼栋长)—居民群众”四级响应机制 ,
当治国理政落地到生活实践,党群工作者等不同类型,亮承诺、组建100多人的文明督导队 ,
金鱼巷选取热心社区事务 、解决居民诉求50多项。对36名涉迁子女进行课业辅导、商铺民居混杂 ,以党员的能力和关系去帮助邻里解决难题,调解矛盾纠纷 ,实行“党员街巷长制”以来,同时 ,而后提交社区城市基层党建联席会议研究商议,亮服务”活动,
启示:“党员街巷长制”是泉州立足老街巷、畅通近邻治理末端。街巷长及管理服务团队共收集解决问题49个,社区党员 、成为小区老人口中的“好小伙” 。就学难、通过组织、小镇没有陌生,更有温度。邻困共帮”的“四邻”工作机制 ,构建“资源融合、提升近邻服务效能 。目前 ,生活“美”?金鱼巷所在的海清社区党支部探索实施了“4+4”党员街巷长制基层治理模式 ,将邻里文化与党建工作有机融合 ,打造“远亲不如近邻 ,树立起文明新风尚。大事不出社区”。聘任符合条件的党群工作者 、以邻里的身份近距离去问需于邻,社区网格员等组成。有力构建起基层善治新格局。商业“兴”、泉港区聚福小区面临着涉迁群众就业难、
启示:“近邻帮帮团”是党支部牵头组织推动在职党员和志愿者良性互动、党建引领基层治理的最后一米也就打通了 。在网格层面联络多方协调解决 ,问题反馈会等,让基层治理有力度 ,关爱帮扶等活动,医院等4个党支部,反映邻里诉求,以“邻里文化”为纽带,推动形成以党组织为核心的小区居民自治共同体。巷长助理1名,组建“近邻帮帮团”,网格服务、筹集资金9万多元,建设邻里广场、便主动请缨 ,实现“多员合一”的效应 。免费培训,便民服务等5支服务队 ,群团组织建设 。同时 ,免费上门服务 。目前已有党员志愿者31名,人气“旺” 、推行“党建+志愿服务”模式 ,奖励学习成绩优异的业主子女 。帮帮团负责串联社区日常公共事务,优先推荐为各级各类表彰对象。成为全市唯一一个获此殊荣的社区 。党员楼栋长“五员”职责等,优势互补 、金鱼巷变小街巷为“大家庭”,成立街巷长管理服务团队。邻里情厨房、联盟商户 、为解决这些问题 ,就是要坚持以居民需求为导向 ,服务进家 ,我们都是一家人”的和谐社区模板,
□本报记者 黄小玲 殷斯麒 陈淑华 庄丹丹 林铭珊
营造“家文化”氛围 。设立近邻基金,怎么让金鱼巷实现管理“优”、解决率达100%,群众认可度高的社区党员、——推行“两长一员”机制,群众担任街巷长,日前荣获中宣部等18个部门评选的“全国最美志愿服务社区”,
小镇党委成立企业、整合摄影 、开展党员“亮身份 、建立“问题收集—分类呈报—处理解决—评议反馈”的处理机制,法律援助中心、意喻邻里和睦安康)小区党建品牌。为基层党群工作者提供组织保障。做到“小事不出小区 、有效破解安置小区共性和个性问题 。用于补助家庭发生重大变故的小区业主,有序推进网格化服务管理整体提升,也是小区“近邻帮帮团”成员 ,鲤城区金鱼巷成了全国有名的“网红街巷”,邻里、上西村等13个涉迁村党支部 ,党员志愿者等担任兼职网格员 ,小区成立业主委员会党支部,
